구인정보 (모집공고)
| 신한라이프 보험설계사 모집합니다. | ||
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ㆍ업체명(상호) | 신한라이프 |
|---|---|---|
| ㆍ전화번호 | 미기재 | |
| ㆍ핸드폰 | 010-3238-8284 | |
| ㆍ이메일 | rosmrtl718@naver.com | |
| 구인정보(채용정보) | |
| ㆍ모집직종 | 보험설계사 | 위촉직 |
|---|---|
| ㆍ근무형태 | 정규직 |
| ㆍ근무지 | 서울 송파 |
| ㆍ모집인원 | 0명 |
| ㆍ급여조건 | 협의후결정 |
| ㆍ경력 | 제한없음 |
| ㆍ성별 | 무관 |
| ㆍ나이 | 45세미만 |
| ㆍ접수기간 | 상시모집 , 2026년 1월 1일 까지 |
상세요강
"보험"
이 두 글자에 망설여지는 이유.
아마도, 금융 시스템이 성숙하지 못했던 과거, 체계 없이 인맥에만 의존해야 했던 '영업'의 부담감.
그리고 전문가로 성장하기보다 실적에 쫓겨 사라지던 '불안정성'의 기억 때문일 것입니다.
그것이 '과거'의 방식이라면, 신한라이프는 '미래'를 이야기합니다. 우리는 그 낡은 편견을 깨고 금융 시장을 이끌 프로페셔널한 '관리자'를 찾습니다.
"하지만, 팀을 이끌려면 결국 영업 성과를 내야 하지 않나요?"
맞습니다.
리더는 현장을 알아야 합니다.
하지만, '어떻게' 하느냐가 다릅니다.
개인의 인맥과 감에 의존하던 과거의 방식이 아닙니다.
신한라이프 최강사업본부에는 체계적인 DB와 완벽한 교육, 성공을 지원하는 독보적인 시스템이 갖춰져 있습니다.
'영업'에 대한 걱정 없이, 당신은 '팀 관리'와 '전략'이라는 리더의 본질에 집중할 수 있습니다.
당신의 역할
인재 채용 : 팀의 미래를 발굴하는 안목
인사 관리 : 팀원의 성장을 이끄는 리더십
영업 지원 : 시스템을 활용한 팀 성과 극대화
모집 전형
1차 : 직무설명회
2차 : 실무 면접
3차 : 임원 면접
4차 : 최종 합격
복장 : 정장 권유
직업에 대한 편견 때문에 놓치기엔 너무나 '아까운' 기회입니다.
금융 전문가이자 조직의 리더로 성장할 당신의 잠재력을 증명하십시오.
신한라이프 최강사업본부가 그 성장을 약속합니다.
지원 및 문의 채용 담당자 : 이지안
010-3238-8284
보험업법상 보험설계사를 모집하는 것으로 정규직 또는 비정규직 채용과는 무관합니다.
직원모집이 "급" 하신 사장님께서는 구인등록 하시면 가까운 곳으로부터 바로 연락 받아보실수 있습니다
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